岗位职责

1、负责公司公文、报告等文件审核、行文、流转、登记、存档等工作；

2、负责管理公司印章、档案，保障印章使用规范，档案管理有序；

3、负责公司网站的日常维护、更新工作；

4、负责公司员工工资核算、社保、公积金等管理工作；

5、做好总公司、工会、党支部的信息传达工作，并及时完成以上部门布置的各项工作；

6、负责各主管部门、单位布置的相关工作；

7、掌握企业的制度规定，确保公司日常行政工作符合制度要求；

8、负责公司的出纳工作，保障各项资金审批、报销符合公司的制度规定；及时完成凭证的制作以及银行对账等相关工作；

9、其他后勤保障工作。

岗位要求

1、本科及以上学历，中文、新闻、人力资源、行政管理、财务或其他相关专业，年龄35周岁以下；

2、具有较扎实的语言文字功底及基本的公文写作知识和能力；

3、具有人力资源、行政管理等工作经验；

4、具有国企宣传工作经历者优先，擅长企业文化宣传和企业新闻宣传撰写。

岗位职责

建立和完善风险管理控制体系；参与投资项目前期的尽调、评估、投资建议和合同的拟定等。参与投后管理，根据项目情况提供投后风险防范建议。

岗位要求

1. 全日制本科及以上学历，法律专业，年龄40周岁以下；

2. 熟悉风险管理工作流程及相关风险评估、风险控制工具，具有较强的风险意识、较强的风险分析、识别及防范能力；

3 .熟悉国家宏观经济政策，熟知公司法、合同法、经济法等相关的法律法规，具有法律职业资格证，基金从业资格者优先；

4. 有良好个人修养和职业道德，具有高度的敬业精神和责任感，遵纪守法，无不良行为纪录。

5. 2年以上非诉工作经验，且熟悉股权投资基金、产业基金，有相关的工作经验者优先；

岗位职责

 

岗位要求

 

岗位职责

 

岗位要求